FöreningsKrafts VD Jessica Pettersson berättar om den identitetskris som uppstod när hon slutade med sin idrott. Jag kommer ihåg första veckan på högstadiet i sjuan. Vår lärare gav oss en lista på alla namn i klassen och bredvid varje namn skulle vi skriva något positivt om var och en. Sedan klippte vi isär listan i små remsor för att ge en remsa var till alla i klassen. Då vi inte …
FöreningsKrafts VD Jessica Pettersson berättar hur hon har lärt sig om demokrati och delaktighet genom att vara engagerad i föreningslivet. Häromdagen fick jag nys om en rapport från Centrum för idrottsforskning (CIF). Den visar att aktiva inom idrottsföreningar inte får lära sig demokrati och delaktighet. Jag som själv funnit mitt sammanhang inom idrottsvärlden sen 4 års ålder hade svårt att ta till mig detta påstående. Jag tycker nämligen att jag …
Demokrati och delaktighet ska vara en självklarhet inom idrotten Läs mer
FöreningsKraft delar med sig av några intressantaargument till avvakta involvera unga i styrelsen. Tipsen kommer från rapporten “Vem håller i klubban – en rapport om demokrati och delaktighet inom idrotten”. 1 av 4 föreningar har minst en person under 25 år som sitter i styrelsen. Detta är en av många intressan ta siffror ur rapporten “Vem håller i klubban – en rapport om demokrati och delaktighet inom idrotten” från Centrum …
Ibland har föreningar svårt att få ut sitt namn och vetskapen om att de finns. Andra utmaningar kan handla om att föreningen inte få in tillräckligt med pengar för att driva runt verksamheten. En papperstidning kan bli lösningen för att både marknadsföra sig och för att få en inkomst till föreningen. Täby Badmintonförening skapade en papperstidning som de distribuerade i grannskapet. Många fick därför nys om föreningen vilket skapade fler …
Papperstidning – ett exempel på inkomst till föreningen Läs mer
Har många nya aktiva börjat i din träningsgrupp? Här får du tips på samarbetsövningar som skapar trygghet i gruppen. I vår VD Jessicas egen träningsgrupp fick vi in en del nya gymnaster nu till vårterminen. Därför har vi, i ledarteamet, jobbat extra mycket med samarbetsövningar. Det roliga är att vi redan nu börjar se en markant skillnad jämfört med början av terminen! De skojar och skrattar med varandra. Hela gruppen …
Bris och Riksidrottsförbundet (RF) fortsätter att leverera fantastiska verktyg för dig som ledare och/eller styrelseperson. Förutom en stödlinje med fokus på idrott har de nu tagit fram materialet “Barnens spelregler”. Bris och RF har tagit fram 7 viktiga regler som alla föreningar bör förhålla sig till för att skapa en trygg idrott: Alla barn är lika mycket värda och ska behandlas med respekt Alla barn har rätt att träna och …
Utvärderingsmodellen 5*varför hjälper dig att utvärdera ett projekt innan det ens har startat. Se snabbt om projektet faktiskt bör genomföras eller inte. Ibland gör vi bara saker av farten, utan att kanske stanna upp och reflektera över om det vi gör verkligen är det som behöver göras. Modellen 5*varför och är ett enkelt och effektivt sätt för att utvärdera ett projekt innan du ens har påbörjat det, för att se om …
Hur utvärderar man ett projekt på 5 minuter? – 5*varför Läs mer
FöreningsKraft delar här med sig av en bra övning som handlar om att uppleva och diskutera olika scenarion som kan uppstå vid exempelvis ett läger. Genom den här övningen får deltagarna på ett praktiskt sätt planera inför ett läger genom att på kort tid planera och även simulera lägret vid arbetsbordet. De får även möjlighet att uppleva och diskutera olika utmaningar/scenarion som kan dyka upp på den faktiska aktiviteten. Förberedelser …
Det går att skapa en kick off på många olika sätt. Nedan delar en av FöreningsKrafts anställda med sig av ett exempel på upplägg. Över 50 % av föreningens ledare samlades kl. 12.00 utanför en restaurang i stan för att påbörja föreningens kick off. Restaurangen valdes i samma upptagningsområde där föreningen har sitt säte. På restaurangen fick ledarna välja en varmrätt från menyn som föreningen bjöd på. Att bjuda på …
En SWOT analys är en enkel men effektiv metod att använda för att utvärdera och analysera nuläget samt ta fram strategier och riktlinjer för framtiden. Har styrelsen kommit på en idé som ni vill gå igenom ordentligt innan ni implementerar den? Har de anställda en tanke på ett projekt som ni är tveksamma till om ni faktiskt vill genomföra? De här och fler frågor går enkelt att besvara med en …
SWOT analys – ett sätt att utvärdera styrelsearbetet Läs mer
Vill du få tips och verktyg direkt i din brevlåda?
Prenumerera då på vårt nyhetsbrev som kommer ut ca 1 gång i månaden.